新華社武漢２月２３日電（記者李偉）記者采訪了解到，湖北將采取示范培訓、專題培訓等方式，在２０１９年年底之前對全省貧困地區(qū)公務員全員進行一次系統(tǒng)培訓，打造黨性強、作風實、素質(zhì)高、業(yè)務精、形象好的扶貧干部隊伍。

　　為提升扶貧隊伍的能力素養(yǎng)，湖北將突出對來自集中連片特困地區(qū)、國定重點縣、深度貧困縣等重點區(qū)域的各級公務員進行培訓。其中，領導職務公務員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員、專項扶貧公務員、行業(yè)扶貧公務員是重點培訓對象。

　　另外，為了把優(yōu)秀的干部選派到扶貧第一線，湖北將堅持“全脫產(chǎn)、硬抽人、抽硬人”的原則，選派過硬的工作隊，加強駐村工作隊和第一書記的管理，明確工作任務，嚴明考核激勵，落實幫扶召回制度。對駐村幫扶不實的問題進行專項整改，明確整改問題清單，進行全面“體檢”，開展“地毯式”排查，壓緊壓實駐村幫扶責任。

　　同時，湖北將深入開展扶貧領域“三大專項整治戰(zhàn)役”（即扶貧領域不正之風和腐敗問題專項整治戰(zhàn)役，扶貧領域主體責任、監(jiān)督責任和行政監(jiān)管責任落實不力問題專項整治戰(zhàn)役，反對扶貧領域形式主義、官僚主義問題專項整治戰(zhàn)役），緊盯重點領域、重點環(huán)節(jié)、重點崗位、重點工作，從作風上查問題、找原因、尋對策，有針對性地整治突出問題。

【糾錯】

責任編輯： 馮文雅